全国地区是牵绊的一款新软件盖洛普组织承诺,告诉他们这对教师岗位应聘者有正确的东西。有超过1500个学区加入其他行业的嗜好人格测试,现在使用TeacherInsight。它有声称的评估一个人的信念,态度和价值观相关相当可靠有效的那个人将如何作为一个老师。

盖洛普自称预言的能力的秘密老师成功不是在一个水晶球,但在这个测试了400个高质量的教师,至少老师被其他老师,校长和家长是高质量的。这些教师建立盖洛普的“正确”的答案。

盖洛普说测试仪表的天赋——坚持好老师不一定是那些掌握了主题材料,但知道如何最好的与孩子联系。然而,研究如何TeacherInsight识别有效的教师有不同的结果,特别是当使用学生成绩作为指标。这样一个研究,即将从密歇根州立,表明盖洛普仪器管理员评级的预测比学生获得分数。

毫无疑问,教师信念、态度和价值观的重视职业,因此适用于招聘过程。是否与教学有效性——不仅仅是就业生存就是另一回事了。